Curso de Pós-Graduação em Gestão de Pessoal e Pagadoria
Curso de Pós-Graduação

Gestão de Pessoal e Pagadoria

Por que eu devo me especializar em Gestão de Pessoal e Pagadoria?

No início da história da administração, as pessoas eram meras peças de um quebra-cabeça chamado organização, jogado exclusivamente pelos administradores. Os recursos humanos, como eram chamadas as pessoas que dedicavam seu tempo para trabalhar na indústria do início do século XX, passaram a ser encarados como peças fundamentais para o sucesso das organizações somente em meados da década de 1940, no pós-guerra. Foi a partir daquela época que começou a grande revolução do pensamento da gestão de pessoas, com as empresas despendendo recursos financeiros para promover o bem estar de seus funcionários de modo a propiciar a competitividade empresarial. Atualmente, gerir pessoas é uma atividade estratégica fundamental para o sucesso dos negócios. Este também é o propósito do curso de pós-graduação lato-sensu em Gestão de Pessoal e Pagadoria, ou seja, desenvolver a consciência e as competências para ressignificar as atividades gerenciais de todos os líderes da organização, passando a encarar cada pessoa como um ativo estratégico para diferenciar a empresa no mercado global.

O curso de especialização lato-sensu em Gestão de Pessoal e Pagadoria vai preparar você para exercer a função de gestor de talentos, administrando estrategicamente cada um desses talentos como um ativo fundamental para o sucesso empresarial. O curso aborda conhecimentos e temas específicos e transversais à área de gestão de pessoas, como: divisão e modelagem de cargos e salários; direito trabalhista, segurança do trabalho e saúde ocupacional; gestão de carreiras; e sistemas de informações gerenciais em RH.

O que você vai aprender

Disciplinas Carga Horária
Direito do Trabalho e da Previdência 40h
Divisão e Modelagem de Cargos e Salários 40h
Gestão de Departamento Pessoal 40h
Orçamento Empresarial e Fluxo de Caixa 40h
Segurança do Trabalho e Saúde Ocupacional 40h
Sistemas de Informações Gerenciais em RH 40h
Didática do Ensino Superior 40h
Introdução à EAD 40h
Pensamento Científico 40h

Para quem é esse curso?

Se você é graduado em qualquer área, poderá cursar a pós-graduação lato-sensu em Gestão de Pessoal e Pagadoria, um curso indicado para empresários, CEOs e gestores de departamentos de recursos humanos, além de profissionais graduados nas áreas de gestão e áreas correlatas.

Promoção de Lançamento

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